Niks meer missen?
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief!
Met ingang van 1 april sluiten de Studystores aan de Roetersstraat en de Tafelbergweg. De vestiging in de Fraijlemaborg van de HvA blijft wel open, maar zal van functie veranderen. Die veranderingen zijn het gevolg van een reorganisatie van Studystore waarbij 17 van de 21 locaties door heel Nederland hun deuren zullen sluiten.

Die koerswijziging is volgens Studystore-woordvoerder Hylco Wijnants te wijten aan een veranderd aankoopgedrag van studenten. ‘De laatste acht jaar zie je dat studenten steeds meer studieboeken online kopen en steeds minder in fysieke boekhandels. Van onze verkopen vindt op dit moment 85 procent online plaats en 15 procent in een winkel. We hebben onderzoek gedaan en daaruit blijkt dat studenten ook het liefst via internet boeken bestellen,’ daardoor is het volgens Wijnants onmogelijk om alle vestigingen open te houden. ‘Alleen aan de huur van die vestigingen zijn we iedere maand al een flink bedrag kwijt.’

Daarom houdt Studystore enkel nog vestigingen in Wageningen, Den Haag, Rotterdam en Amsterdam open. Die vier vestigingen krijgen een andere functie dan zij op dit moment hebben. ‘Het zullen een soort servicepunten worden,’ vertelt Wijnants. ‘De medewerkers zullen informatie geven over studieboeken en de beschikbaarheid daarvan en minder als verkoper werken.’

Gedwongen ontslagen
De twee Amsterdamse vestigingen zullen, net als de meeste andere studystores, per 1 april hun deuren al sluiten. Op 1 oktober volgen er nog wat vestigingen, waaronder die in Tilburg. Door die sluitingen raken veel medewerkers hun baan kwijt. ‘Er werken op dit moment 67 werknemers bij de Studystores, waarvan er dertien een tijdelijk contract hebben,’ legt Wijnants uit. ‘Vanaf 1 oktober hebben we in de vier servicepunten in totaal nog maar negen werknemers nodig. Je kunt zelf wel uitrekenen dat we er dan met het niet verlengen van de dertien tijdelijke contracten bij lange na niet komen.’

De vijfenveertig medewerkers die hun baan op de tocht zien staan, zullen volgens Wijnants zoveel mogelijk worden herplaatst. ‘Bijvoorbeeld op het hoofdkantoor of op de distributiepunten.’ Hij hoopt dat het aantal ontslagen tot een minimum beperkt kan blijven, ‘maar denken dat we dit zonder gedwongen ontslagen kunnen doen, is niet realistisch.’
Lees meer over