Folia.nl weekblad

Sommige uit niet-westerse landen afkomstige studenten mogen na hun afstuderen in Nederland blijven, maar de eisen zijn zo streng dat de meesten teruggaan naar het land van herkomst.

Dit blijkt uit het onderzoek De arbeidsmarktpositie van studenten met buitenlandse achtergrond, dat de Stichting voor economisch onderzoek (SEO) heeft verricht in opdracht van de Adviescommissie voor vreemdelingenzaken (ACVZ), een commissie die op haar beurt weer advies geeft aan de minister of staatssecretaris die belast is met vreemdelingenzaken.
Om een braindrain te voorkomen mag een beperkt aantal niet-westerse studenten, het gaat veelal om studenten met een Aziatische achtergrond, zich blijvend in Nederland vestigen als ‘kennismigrant’. Om daarvoor in aanmerking te komen moeten ze binnen drie maanden een baan vinden en ten minste 33.000 euro bruto per jaar verdienen.
‘Die eisen zijn veel te streng’, zegt SEO-onderzoeker Peter Berkhout. ‘Als je die eis aan autochtone studenten zou stellen, blijkt dat slechts 48 procent binnen drie maanden een baan op niveau vindt en dat slechts 17 procent meer dan de vereiste 33.000 euro bruto per jaar verdient.’ Berkhout meent dat het voor allochtonen vrijwel onmogelijk is om aan de eisen te voldoen. ‘Helemaal als je bedenkt dat deze groep sowieso een achterstand heeft, want de groep beschikt vaak ook niet over een netwerk.’ Berkhout pleit dan ook voor versoepeling van de regels. ‘De salariseis moet naar beneden worden bijgesteld en de zoekperiode moet worden verruimd tot een jaar.’ Of de niet-westerse studenten in Nederland zullen blijven na versoepeling van de regels, is niettemin de vraag. Berkhout: ‘Uit een enquête onder duizend buitenlandse masterstudenten blijkt dat van de studenten uit westerse landen 33 procent wil blijven na zijn studie en van de studenten uit niet-westerse landen 46 procent, behalve studenten uit Turkije en Marokko. Daarvan wil slechts 8 procent blijven.’ (DW)